Верховный Суд РФ: защита от дискриминации по признаку пола

Tags: No Tags
Published on: 27.06.2012

WCONS

26-06-2012

Заместитель Председателя Верховного Суда РФ прояснил ситуацию по рассмотрению дел о защите от дискриминации по признаку пола.

Еще одним результатом состоявшихся 30 марта 2012 года в Общественной палате Российской Федерации слушаний на тему: «Государственная политика равных прав, свобод и равных возможностей для женщин и мужчин в РФ: законодательство и реалии», стало направление Заместителем Председателя Комитета по делам общественных объединений и религиозных организаций, Председателем Союза женщин России Е.Ф. Лаховой письма Председателю Верховного Суда Российской Федерации В.М. Лебедеву.

Напомним, что слушания были организованы Комиссией Общественной палаты Российской Федерации по социальной политике, трудовым отношениям и качеству жизни граждан и Консорциумом женских неправительственных объединений. Для участия в слушаниях были приглашены представители исполнительной и законодательной власти РФ, члены Общественной Палаты РФ, члены Совета по развитию гражданского общества и правам человека при Президенте РФ, активисты женских и правозащитных организаций, представители СМИ и др. подробнее...

По результатам слушаний были выработаны рекомендации, в которых участники обратились с предложениями к Президенту РФ, Государственной Думе РФ,Верховному Суду РФподробнее...

Ниже приводим письмо Е.Ф. Лаховой к Председателю Верховного Суда Российской Федерации В.М. ЛЕБЕДЕВУ и ответ на него. Источник: Cайт Союза Женщин России.

21 мая 2012 г.
Председателю Верховного Суда Российской Федерации
В. М. ЛЕБЕДЕВУ
109289, г. Москва, Ильинка д.7/3

Уважаемый Вячеслав Михайлович!

Считаю важным сообщить, что в последнее время существенно увеличился поток жалоб и обращений беременных женщин и женщин, имеющих малолетних детей на нарушения работодателями их прав на получение пособий в связи с материнством и воспитанием детей, на злоупотребления при приеме на работу и увольнении. Имеет место фактическое «принуждение к увольнению по собственному желанию», невыплата пособий по беременности и родам, по уходу за ребенком. Особенно часто это происходит в организациях негосударственных видов экономической деятельности. Женщины связывают нарушения их социально-трудовых прав с тем, что работодатель дискриминировал их в связи с беременностью или наличием детей. Сложившаяся ситуация многих из них толкает к протестному поведению, что, в свою очередь, создает прецедент к общественной нестабильности и опасным политическим заявлениям.

Существующие нормы Конвенций МОТ о дискриминации в области труда и занятости, а также действующие нормы Трудового кодекса РФ позволяют обеспечить эффективную защиту от дискриминации в трудовых отношениях, в случае если они будут толковаться и применяться судами с учетом положений, закрепленных в Конвенции МОТ № 111. Пока же на практике суды, восстанавливая нарушенные социально-трудовые права женщин, отказывают в удовлетворении требования о признании действий работодателя дискриминацией по признаку пола, (беременности и/или наличием детей) в связи с недоказанностью наличия данного обстоятельства. Возможно, это вызвано тем, что иски о защите от дискриминации являются сравнительно новыми, имеющееся правовое регулирование требует специальных знаний для применения его в конкретных трудовых спорах, а также из-за отсутствия в российском законодательстве определения понятия «дискриминация по признаку пола». Вместе с тем, Конвенция о ликвидации всех форм дискриминации в отношении женщин содержит данное определение, а статья 15 п. 4 Конституции РФ дает возможность для его правоприменительной практики.

В связи с вышеизложенным, принятие Постановления Пленума Верховного Суда с разъяснениями по вопросам, возникающим при рассмотрении дел о защите от дискриминации, в том числе с разъяснениями, каким образом распределяется бремя доказывания, позволило бы превратить иски о защите от дискриминации в действующий правовой инструмент защиты и восстановления нарушенных прав женщин и способствовало бы снятию общественной напряженности.

Хотела бы также обратить Ваше внимание на то, что с 2006 года Президент РФ В. В. Путин проводит последовательную политику по охране материнства и детства, поддержке семьи. Сложившаяся пока судебная практика при рассмотрении дел о защите от дискриминации вступает в противоречие с государственной политикой в этой сфере.

С уважением,

Заместитель Председателя Комитета
по делам общественных объединений
и религиозных организаций
Председатель Союза женщин России

Е. Ф. Лахова
ВЕРХОВНЫЙ СУД РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Поварская ул., д. 15, Москва, 121260
31 мая 2012

Заместителю Председателя Комитета
по делам общественных организаций и
Государственной Думы Федерального
Собрания Российской Федерации
Лаховой Е.Ф.
Охотный ряд, д. 1,
г.Москва, 103265

Уважаемая Екатерина Филипповна!

В связи с Вашим обращением от 21 мая 2012г. № ЛЕФ-144 сообщаю, что согласно ст. 126 Конституции Российской Федерации Верховный Суд Российской Федерации является высшим судебным органом по гражданским, уголовным, административным и иным делам, подсудным судам общей юрисдикции, осуществляет в предусмотренных федеральным законом процессуальных формах судебный надзор за их деятельностью и дает разъяснения по вопросам судебной практики.

Верховный Суд Российской Федерации дает разъяснения по вопросам судебной практики только по запросам верховных судов республик, краевых, областных судов, судов городов федерального значения, судов автономной области и автономных округов Российской Федерации. Разъяснения даются в форме постановлений Пленума Верховного Суда Российской Федерации, которые публикуются в официальном издании «Бюллетень Верховного Суда Российской Федерации».

Одновременно сообщаю, что затронутые Вами в обращении проблемы дискриминации в области труда и занятости подростков, женщин и инвалидов заслуживают внимания, в связи с чем во втором полугодии 2012 года в Верховном Суде Российской Федерации планируется проведение обобщения судебной практики по делам, связанным с регулированием труда указанных лиц.

О результатах проведенной работы Вам будет сообщено дополнительно.

Заместитель Председателя
Верховного Суда
Российской Федерации

В.Н. Соловьёв

 

 


0 comments
Welcome , today is Вторник, 23.10.2018